总裁之怒(第3/3 页)

中透出的狠意几乎要将对面的男人劈成两半。

“别总以为你可以掌控一切，哥。”雷澈不屑一顾瞥了他一眼。

“好，那我提醒你，她现在在江远集团。想要让她回到启明，和江远集团的斗争必定要持续进行下去，如果你有信心，那你就保持现在的想法。”

雷澈听到“她”的时候，眼里流露出了一丝动摇，被余皓岩看在眼里。但他随即笑起来，“哥，眼下我实在看不出还有什么事我们能目标一致，谢谢你提醒我。”

言罢，雷澈也没有抬头看余皓岩一眼，径自走出了办公室。独留余皓岩一人在屋里暗自琢磨。

董事会当天，两名董事长候选人各自宣读自己的就职意愿和未来规划，由董事会成员投票。余皓岩首当其冲的表明自己有意董事长之位，凭借多年的经营管理经验，足以支撑启明集团在未来长足稳健的发展，并且在江远集团作为当下最大的竞争对手的背景下，也会尽最大的努力继续拓宽市场份额，保全公司的首要地位。

而雷澈则毫不掩饰自己经验不足的缺陷，但也就公司未来发展有自己的规划和想法，整体内容和余皓岩相似，多了技术创新和部门扩建的计划，最后雷澈强调了最关键的一点：“如果董事会的诸位愿意给我时间历练自己，我相信未来在余总的辅佐下，我可以带领启明集团迈向更好的未来。”

余皓岩的亲信原本等着看雷澈发言闹笑话，没想到雷澈在发言中把余总安排的明明白白，不禁面面相觑，一时间不确定是两兄弟事先约好了，还是雷澈未来确实有意让余总继续保有现在的位置。要知道，公司经营效益不佳，对所有人都是有害无利，这也是人们倒向余总最主要的原因。倘若雷澈可以大度的让余总继续保有经营公司的权力，而不是当上董事长之后为了保全自己的位置，把余总另做安排，那么其实公司的效益是有保障的，只要两人别有太大的意见分歧。但很少有人会愿意这么做。

另外，雷澈确实年轻，如果余总无法辅佐好，那么雷澈完全可以换人，到时候总裁的位置空出来，不知道多少人可以分一杯羹。要说还有什么不可忽视的因素，就是雷澈说话的劲头和热情，和当年创办启明的雷弘生如出一辙。相比余皓岩公事公办的态度，雷澈勾起了公司许多“老人儿”的回忆。最终，雷澈以微弱的优势赢得了选票，成功就任启明集团董事长。

公告一出，记者蜂拥而至，都想来采访一下这位年轻英俊的董事长，想知道他是如何说服董事会，将董事

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